Rescisão unilateral de plano de saúde empresarial com menos de 30 pessoas exige motivação idônea Post published:20/03/2026 Post category:Importações A contratação de planos coletivos empresariais destinados a atender um número reduzido de pessoas tem sido comum diante da dificuldade de acesso aos planos individuais ou familiares. Read more articles Post anteriorCarf nega dedutibilidade de gratificações e PLR pagas à gestão estratégica da XP Investimentos Próximo postInformativo destaca extinção dos efeitos da condenação pela prescrição da pretensão punitiva Talvez você goste também Podcast STJ No Seu Dia aborda impossibilidade de estender carência do Fies após início da amortização 27/03/2026 Aberta consulta pública sobre o uso do fraturamento hidráulico para exploração de óleo e gás de fontes não convencionais 20/05/2025 STF encerra semestre com 18.612 processos pendentes; menor acervo é de Dias Toffoli 02/07/2025
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