{"id":23054,"date":"2026-05-20T11:58:29","date_gmt":"2026-05-20T14:58:29","guid":{"rendered":"https:\/\/aprimora.site\/carvalhoalmeidaadvogados\/2026\/05\/20\/exaustao-fisica-e-mental-intensifica-movimento-pelo-fim-da-escala-6x1-diz-advogado-da-cut\/"},"modified":"2026-05-20T11:58:29","modified_gmt":"2026-05-20T14:58:29","slug":"exaustao-fisica-e-mental-intensifica-movimento-pelo-fim-da-escala-6x1-diz-advogado-da-cut","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/aprimora.site\/carvalhoalmeidaadvogados\/2026\/05\/20\/exaustao-fisica-e-mental-intensifica-movimento-pelo-fim-da-escala-6x1-diz-advogado-da-cut\/","title":{"rendered":"Exaust\u00e3o f\u00edsica e mental intensifica movimento pelo fim da escala 6\u00d71, diz advogado da CUT"},"content":{"rendered":"

O fim da escala 6\u00d71<\/a> e a redu\u00e7\u00e3o da jornada semanal de trabalho refletem uma reivindica\u00e7\u00e3o hist\u00f3rica dos trabalhadores, intensificada pelo aumento da exaust\u00e3o f\u00edsica e mental provocado pelas atuais formas de organiza\u00e7\u00e3o do trabalho. A avalia\u00e7\u00e3o \u00e9 do advogado trabalhista e assessor jur\u00eddico da CUT, Jos\u00e9 Eymard Loguercio, s\u00f3cio do escrit\u00f3rio LBS Advogadas e Advogados.<\/p>\n

Loguercio \u00e9 o entrevistado desta semana da s\u00e9rie \u201cAl\u00e9m da Jornada 6\u00d71: Estudos e Impactos Jur\u00eddicos\u201d, produzida especialmente para assinantes do PRO Trabalhista, que ter\u00e3o acesso antecipado \u00e0s entrevistas completas, disponibilizadas no YouTube. Publicados semanalmente, \u00e0s quartas-feiras, os epis\u00f3dios re\u00fanem especialistas com diferentes perspectivas sobre os impactos jur\u00eddicos, econ\u00f4micos e sociais das propostas de mudan\u00e7a na jornada de trabalho.<\/p>\n

JOTA<\/span> PRO Trabalhista \u2013 Conhe\u00e7a a solu\u00e7\u00e3o corporativa que antecipa as principais movimenta\u00e7\u00f5es trabalhistas no Judici\u00e1rio, Legislativo e Executivo<\/a><\/p>\n

Na entrevista, Loguercio afirma que o debate ganhou maior dimens\u00e3o social nos \u00faltimos anos em raz\u00e3o do desgaste enfrentado por trabalhadores submetidos a jornadas consideradas excessivas, sobretudo nos setores de com\u00e9rcio e servi\u00e7os. Ele destaca que as mulheres est\u00e3o entre as mais afetadas pela escala 6\u00d71, diante da dificuldade de conciliar trabalho, responsabilidades familiares e tempo de descanso. \u201cO tema ganhou uma grande propor\u00e7\u00e3o a partir dessa refer\u00eancia de exaust\u00e3o\u201d, afirmou.<\/p>\n

A redu\u00e7\u00e3o da jornada semanal para 40 horas, segundo Loguercio, \u00e9 uma pauta hist\u00f3rica do movimento sindical desde a Constitui\u00e7\u00e3o de 1988, quando o limite constitucional caiu de 48 para 44 horas semanais. Para ele, quase quatro d\u00e9cadas depois, as transforma\u00e7\u00f5es tecnol\u00f3gicas e produtivas justificam uma nova revis\u00e3o do modelo.<\/p>\n

O advogado ressalta que diversas categorias j\u00e1 operam com jornadas reduzidas, inclusive abaixo de 40 horas semanais, sem preju\u00edzo \u00e0 produtividade. Ele cita estudos da Fundacentro, da Organiza\u00e7\u00e3o Internacional do Trabalho (OIT), do Dieese e da Unicamp que associam jornadas menores \u00e0 melhora da sa\u00fade f\u00edsica e mental dos trabalhadores, al\u00e9m da redu\u00e7\u00e3o de afastamentos e do absente\u00edsmo.<\/p>\n

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Loguercio tamb\u00e9m aponta experi\u00eancias internacionais como refer\u00eancia para o Brasil. Pa\u00edses europeus, como Fran\u00e7a, B\u00e9lgica e Holanda, j\u00e1 adotam jornadas inferiores a 40 horas semanais. Na Am\u00e9rica Latina, Chile, M\u00e9xico e Col\u00f4mbia tamb\u00e9m discutem ou implementaram processos de redu\u00e7\u00e3o gradual da carga hor\u00e1ria.<\/p>\n

Al\u00e9m disso, Loguercio destaca a experi\u00eancia de empresas brasileiras que t\u00eam promovido mudan\u00e7as na jornada por iniciativa pr\u00f3pria. Redes varejistas, cafeterias e pequenos neg\u00f3cios passaram a adotar escalas como a 5\u00d72, garantindo dois dias de descanso semanal aos empregados. Na avalia\u00e7\u00e3o do advogado, os resultados relatados t\u00eam sido positivos tanto para trabalhadores quanto para empregadores, mas que a redu\u00e7\u00e3o para 40 horas semanais \u00e9 necess\u00e1ria e deve ser prevista em lei.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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