{"id":12365,"date":"2025-06-30T19:03:04","date_gmt":"2025-06-30T22:03:04","guid":{"rendered":"https:\/\/aprimora.site\/carvalhoalmeidaadvogados\/?p=12365"},"modified":"2025-06-30T19:03:04","modified_gmt":"2025-06-30T22:03:04","slug":"11a-camara-reconhece-violacao-de-direitos-de-empregada-com-nanismo-por-falta-de-acessibilidade","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/aprimora.site\/carvalhoalmeidaadvogados\/2025\/06\/30\/11a-camara-reconhece-violacao-de-direitos-de-empregada-com-nanismo-por-falta-de-acessibilidade\/","title":{"rendered":"11\u00aa C\u00e2mara reconhece viola\u00e7\u00e3o de direitos de empregada com nanismo por falta de acessibilidade"},"content":{"rendered":"<p><span>11\u00aa C\u00e2mara reconhece viola\u00e7\u00e3o de direitos de empregada com nanismo por falta de acessibilidade<\/span><\/p>\n<div>  <a href=\"https:\/\/trt15.jus.br\/noticia\/2025\/11a-camara-reconhece-violacao-de-direitos-de-empregada-com-nanismo-por-falta-de\"><\/a>\n<\/div>\n<p><span><span>anasiqueira<\/span><\/span><\/p>\n<p><span>Seg, 30\/06\/2025 &#8211; 16:03<\/span><\/p>\n<div>\n<div>11\u00aa C\u00e2mara reconhece viola\u00e7\u00e3o de direitos de empregada com nanismo por falta de acessibilidade<\/div>\n<\/div>\n<div>\n<div class=\"visually-hidden\">Conte\u00fado da Not\u00edcia<\/div>\n<div>\n<p>A 11\u00aa C\u00e2mara do Tribunal Regional do Trabalho da 15\u00aa Regi\u00e3o reconheceu a viola\u00e7\u00e3o dos direitos de uma empregada com nanismo (S\u00edndrome de Silver Russel), devido \u00e0 falta de acessibilidade no ambiente de trabalho, condenando a institui\u00e7\u00e3o financeira a indeniz\u00e1-la em R$ 150 mil.<\/p>\n<p>Segundo consta nos autos, a empregada alegou que o banco n\u00e3o tomou as provid\u00eancias necess\u00e1rias para garantir sua acessibilidade f\u00edsica no trabalho. O Ju\u00edzo da 5\u00aa Vara do Trabalho de Ribeir\u00e3o Preto detalhou a falta de adapta\u00e7\u00f5es ergon\u00f4micas, como a localiza\u00e7\u00e3o inadequada do refeit\u00f3rio em andar superior, impossibilitando o acesso da trabalhadora e a necessidade de depender de colegas para aquecer sua alimenta\u00e7\u00e3o.\u00a0<\/p>\n<p>O relator do ac\u00f3rd\u00e3o, desembargador Orlando Am\u00e2ncio Taveira, \u00a0corroborou com a decis\u00e3o de primeiro grau e ponderou que a neglig\u00eancia em providenciar essas adapta\u00e7\u00f5es demonstra uma falha no cumprimento dos princ\u00edpios de inclus\u00e3o e acessibilidade. Tamb\u00e9m assinalou que a falta de acesso ao refeit\u00f3rio configura tratamento discriminat\u00f3rio e afronta a dignidade da trabalhadora.<\/p>\n<p>A decis\u00e3o se baseia na Conven\u00e7\u00e3o sobre os Direitos das Pessoas com Defici\u00eancia e no Estatuto da Pessoa com Defici\u00eancia, que estabelece o dever de garantir a acessibilidade e a inclus\u00e3o em todos os ambientes, inclusive no trabalho. O colegiado ressaltou que o dano moral, nesse caso, \u00e9 &#8220;in re ipsa&#8221;, ou seja, decorre diretamente do ato ofensivo, n\u00e3o necessitando de prova adicional. (Processo 0011187-12.2023.5.15.0113)<\/p>\n<p><em>Foto: Banco de imagens Freepik.<\/em><\/p>\n<p><em>Esta mat\u00e9ria \u00e9 meramente informativa.<\/em><br \/><em>Permitida a reprodu\u00e7\u00e3o mediante cita\u00e7\u00e3o da fonte.<br \/>\nCoordenadoria de Comunica\u00e7\u00e3o Social.<br \/>\nTRT-15<br \/>\nTel.(19) 3236 1789<br \/>\nimprensa@trt15.jus.br<\/em><\/p>\n<\/div><\/div>\n<div>\n<div>Unidade Respons\u00e1vel:<\/div>\n<div>Comunica\u00e7\u00e3o Social<\/div>\n<\/div>\n<div>Seg, 30\/06\/2025 &#8211; 16:03<\/div>\n<p>      <span class=\"a2a_kit a2a_kit_size_16 addtoany_list\"><a class=\"a2a_dd addtoany_share\" href=\"https:\/\/www.addtoany.com\/share#url=https%3A%2F%2Ftrt15.jus.br%2Fnoticia%2F2025%2F11a-camara-reconhece-violacao-de-direitos-de-empregada-com-nanismo-por-falta-de&amp;title=11%C2%AA%20C%C3%A2mara%20reconhece%20viola%C3%A7%C3%A3o%20de%20direitos%20de%20empregada%20com%20nanismo%20por%20falta%20de%20acessibilidade\"><\/a><a class=\"a2a_button_whatsapp\"><\/a><a class=\"a2a_button_google_gmail\"><\/a><a class=\"a2a_button_twitter\"><\/a><a class=\"a2a_button_facebook\"><\/a><a class=\"a2a_button_linkedin\"><\/a><\/span><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>11\u00aa C\u00e2mara reconhece viola\u00e7\u00e3o de direitos de empregada com nanismo por falta de acessibilidade anasiqueira Seg, 30\/06\/2025 &#8211; 16:03 11\u00aa C\u00e2mara reconhece viola\u00e7\u00e3o de direitos de empregada com nanismo por falta de acessibilidade Conte\u00fado da Not\u00edcia A 11\u00aa C\u00e2mara do Tribunal Regional do Trabalho da 15\u00aa Regi\u00e3o reconheceu a viola\u00e7\u00e3o dos direitos de uma empregada [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":12366,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/aprimora.site\/carvalhoalmeidaadvogados\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12365"}],"collection":[{"href":"https:\/\/aprimora.site\/carvalhoalmeidaadvogados\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/aprimora.site\/carvalhoalmeidaadvogados\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/aprimora.site\/carvalhoalmeidaadvogados\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=12365"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/aprimora.site\/carvalhoalmeidaadvogados\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12365\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/aprimora.site\/carvalhoalmeidaadvogados\/wp-json\/wp\/v2\/media\/12366"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/aprimora.site\/carvalhoalmeidaadvogados\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=12365"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/aprimora.site\/carvalhoalmeidaadvogados\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=12365"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/aprimora.site\/carvalhoalmeidaadvogados\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=12365"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}